公司乱扣钱怎么办?

公司乱扣钱违法，应维护自身权益。依据《劳动法》，公司需按时足额支付工资，乱扣则侵犯员工权益。不及时处理可能导致经济损失扩大，影响个人生活。
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公司乱扣钱，常见处理方式有举报、仲裁、诉讼。根据具体情况选择，如证据确凿可直接仲裁或诉讼；若需进一步收集证据，则先向劳动行政部门举报。
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公司乱扣钱，需维权。操作如下：1. 收集证据，如工资条、合同等；2. 先与公司沟通，要求解释扣款原因；3. 若无果，向劳动监察大队举报；4. 仍不解决，申请劳动仲裁；5. 对仲裁不满，可提起法院诉讼。